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トラスト・テック<2154>、人材派遣持ち株会社の英1998 Holdingsを子会社化

2017 10/20
食品業界M&A事例
2017年10月20日

トラスト・テックは、人材派遣業を手がけるGap Personnelグループの持ち株会社である英国1998 Holdings Limited(売上高約197億円、純資産約2億6300万円)の株式75%を取得し、連結子会社化することを決めた。Gap Personnelグループは英国の独立系人材派遣会社では製造領域で第3位の事業者。物流、食品、製造などを中心にサービスを展開し、有力企業との強固な取引基盤を持つ。トラスト・テックは同社を取り込み、同国における事業基盤を強化する。取得価額は未定。2017年11月または12月をめどに既存株主から株式を取得するほか、同日付で1998 Holdingsが実施する第三者割当増資を引き受ける。

追記事項
2017-11-15

株式取得と第三者割当増資による取得ではなく、株式取得のみへ変更。12月1日に約24億1000万円を支払ったのち、2020年8月までの間に業績達成度合いに応じて最大で6億3500万円を支払う。ほかにアドバイザリー費用などが約2億円。

食品業界M&A事例
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この記事を書いた人

株式会社M&A Do 代表取締役 濱田啓揮のアバター 株式会社M&A Do 代表取締役 濱田啓揮

東京都昭島市出身。慶應義塾大学理工学部を卒業後、大手M&A仲介会社にて勤務し、その後株式会社M&A Doを立ち上げ。工事業のM&Aを過去多数支援。

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